Coordinador Recursos Humanos

En nuestra corporación líder, creemos que el talento se gestiona mejor a través de procesos eficientes, métricas sólidas y mejora continua. Por ello, estamos en la búsqueda de un Coordinador de Recursos Humanos con formación base en Ingeniería Industrial.

No buscamos un perfil de RRHH tradicional; necesitamos a un profesional con pensamiento lógico, estructurado y analítico, capaz de velar por el bienestar de la gente mientras optimiza los flujos de trabajo del área y asegura que las operaciones se ejecuten con precisión matemática según nuestro cronograma anual.

Requisitos:
¿Qué requerimos de ti?
- Profesional graduado de Ingeniería Industrial (indispensable con fuerte enfoque, experiencia o postgrado en Recursos Humanos, Desarrollo Organizacional o Gestión del Talento).
- Mínimo 3 años de trayectoria coordinando áreas de Recursos Humanos, preferiblemente en empresas de operaciones masivas, manufactura, logística o retail, donde los procesos y la disciplina operativa sean críticos.
- Dominio avanzado de Excel, herramientas de mapeo de procesos y visualizadores de datos. Sólido conocimiento del Código de Trabajo de Guatemala.
- Competencias: Rigor analítico, liderazgo con empatía, organización impecable, resiliencia y un fuerte sentido de urgencia.

Ofrecemos:
- Paquete de compensación competitivo acorde a experiencia y prestaciones superiores a las de ley.
- Seguro médico y seguro de vida.
- Oportunidades de desarrollo profesional liderando proyectos de transformación interna.