Publicado el 04 de noviembre
Analista de relaciones laborales Oficinas zona 11
Recursos Humanos · Guatemala Ciudad, Guatemala
1 Cantidad de Vacantes
Descripción
Gestionar de manera eficiente los procesos laborales y administrativos del personal, incluyendo contratos, vacaciones, registros y casos disciplinarios, asegurando cumplimiento normativo y soporte efectivo a la organización.
Requisitos:
-Cierre de pensum en Psicología industrial, derecho, Administración o carrera afín,
-Conocimiento de normativa l laboral.
1 a 2 años en gestión de personal, administración de talento humano o área legal-laboral.
-Disponibilidad para laborar en zona 11 de la Ciudad Capital.
Al postularte al aviso tu currículum registrado será enviado a la empresa ofertante de manera automática.
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