Asistente para busqueda de talento

Funciones:
Apoya el proceso de análisis de requerimientos (descriptores y perfiles), publicación de vacantes (incluye realizar diseños, publicar en redes sociales y en fuentes acreditadas), seguimiento a candidatos y al proceso . Entrevistas. Análisis de resultados. Elaboración de informes, seguimiento al proceso total y análisis de resultados.
Requisitos:
Estudios avanzados o graduada en psicología organizacional o clínica o administración de empresas
Manejo efectivo de entrevistas presenciales, telefónicas y virtuales
Manejo de microsoft office, canva
Dominio de funciones propias de área de gestión humana, elaboración de descriptores y perfiles, pruebas psicométricas, gestión por competencias, conocimiento general de clima laboral, retroalimentación 360°, etc.
Experiencia de un año en rol similar
Empresa ofrece:
Salario entreQ4,300 a Q4,500 más prestaciones
Comisiones por resultados
Trabajo híbrido
Ambiente agradable y de aprendizaje
Al responder las preguntas por favor mencionar su pretensión salarial