Procurador Jurídico (Experto en Registro Mercantil)
1 VacantesLegales en Guatemala Ciudad, Guatemala
- Salario: 4,500.00 Q (Mensual)
- Categoría: Legal / Asesoría
- Subcategoría Legales
- Localidad: Guatemala Ciudad
- Activo desde: 20/02/2025
- Jornada: Tiempo Completo
- Tipo de Contrato: Contrato por tiempo indefinido
- Cantidad de Vacantes: 1
- Educación Mínima: Universidad
- Años de Experiencia: 2
Este rol implica gestionar los aspectos legales tanto preventivos como reactivos, actuando como representante de la empresa en la procuración de procesos en litigios y negociaciones legales (Especialmente en Registro Mercantil).
Funciones: Realizar procuración jurídica en todos los procedimientos judiciales, administrativos y extrajudiciales ante autoridades competentes, tales como tribunales, notarías, entidades gubernamentales como juzgados civiles, registro mercantil, archivo general de protocolos, etc
Procurar en litigios y procesos legales:
Procurar los litigios en los que la empresa esté involucrada, gestionando la recolección de pruebas, representación legal y seguimiento de cada caso.
Trabajar de la mano con el área legal interna en casos complejos que requieran especialización.
Relaciones con autoridades:
Mantener una relación fluida y profesional con autoridades judiciales, fiscales, administrativas y otros organismos estatales.
Gestionar permisos, registros, licencias y cumplir con los trámites legales y administrativos ante las autoridades guatemaltecas.
Documentación y reporte:
Elaborar y presentar informes jurídicos y memoriales sobre el estado de los litigios, contratos y otros procesos legales.
Asegurar que toda la documentación legal esté organizada, almacenada de manera segura y accesible, de acuerdo con los requisitos de la ley.
Requisitos:
Educación: Mínimo, estudiante de 2do año de Derecho
Experiencia: Experiencia en juzgados civiles, especialmente registro mercantil, archivo general de protocolos, etc. Conocimiento del marco legal guatemalteco, incluyendo el Código Civil, Código de Comercio, leyes laborales, tributarias y de propiedad intelectual.
Habilidades:
Capacidad de negociación y resolución de conflictos.
Comunicación efectiva, tanto oral como escrita.
Dominio de herramientas informáticas y sistemas de gestión de documentación legal.
Capacidad de gestión de tiempo.
Habilidades para redactar
Actitud de servicio al cliente interno y externo