Asistente de reclutamiento Temporal
Responsabilidades
Publicar vacantes en diferentes plataformas y fuentes de reclutamiento.
Realizar filtro curricular y preselección de candidatos.
Ejecutar entrevistas iniciales y validaciones telefónicas.
Coordinar entrevistas con líderes y candidatos.
Dar seguimiento oportuno a los procesos de selección.
Apoyar en actividades de reclutamiento masivo para posiciones operativas.
Mantener actualizadas las bases de datos y reportes del área.
Requisitos
Estudios universitarios en Psicología Industrial, Administración de Empresas o carrera afín.
Experiencia mínima de 1 año en reclutamiento y selección de personal.
Experiencia comprobable en cobertura de plazas operativas (producción, bodega, logística, ventas, servicio al cliente, entre otras).
Deseable experiencia en reclutamiento masivo.
Manejo de Microsoft Office.
Excelentes habilidades de comunicación, organización y servicio al cliente interno.
Proactividad y orientación a resultados.
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