Analista II de Atracción de Talento
Propósito del Puesto
Atraer y seleccionar talento idóneo de manera ágil y eficiente, cumpliendo con los perfiles de puesto y normativas vigentes, para satisfacer las necesidades de personal de la institución y contribuir al éxito organizacional.
Requisitos Académicos
6to. Semestre en:
- Psicología General / Industrial / Clínica
- Administración de Recursos Humanos
- Cualquier carrera afín a la operación del puesto
Experiencia Laboral
- Reclutamiento de personas mediante canales tradicionales y digitales.
- Realización de entrevistas profundas de identificación de potencial, habilidades y competencias.
- Elaboración y manejo de cuadros de control.
Conocimientos y Habilidades
- MS Office.
- Análisis e interpretación de pruebas psicométricas.
- Gestión por competencias laborales.
- Bases de Datos.
Ofrecemos:
· Beneficios adicionales a la ley
· Capacitación y aprendizaje constante
· Plan de sucesión
· Clínicas médicas
Se requiere disponibilidad para participar en eventos de reclutamiento a nivel metropolitano y departamental.