Asistente de recursos humanos 2 años de experiencia

Brindar soporte en la gestión administrativa de Recursos Humanos, asegurando el adecuado control y actualización de la documentación del personal, seguimiento a horas extras, vacaciones, permisos y procesos disciplinarios, así como una atención oportuna a los colaboradores y el cumplimiento de las políticas internas.

Principales responsabilidades

Administrar y mantener actualizados los expedientes físicos y digitales de los colaboradores.
Revisar y analizar el registro de horas extras del personal.
Elaborar, revisar y dar seguimiento a contratos laborales y documentación relacionada.
Gestionar vacaciones, permisos, ausencias e incapacidades.
Coordinar la entrega y control de uniformes del personal.
Brindar atención y orientación a los colaboradores sobre procesos administrativos de RRHH.
Ejecutar y dar seguimiento a procesos disciplinarios, de acuerdo con las políticas internas y el código de trabajo.
Gestionar trámites administrativos ante IGSS e IRTRA.
Garantizar la confidencialidad y el adecuado manejo de la información del personal.

Requisitos

Experiencia indispensable en procesos administrativos de Recursos Humanos.
Experiencia en control y análisis de horas extras.
Conocimiento y experiencia gestionando procesos disciplinarios laborales.
Experiencia en trámites ante IGSS e IRTRA y elaboración de constancias laborales.
Excelentes habilidades de servicio al cliente, comunicación y organización.
Alta confidencialidad y manejo responsable de información.
Disponibilidad de horario.
Residir en Amatitlán, Palín ó Escuintla.