Coordinadora de Recursos Humanos
Responsable de supervisar y coordinar los procesos clave del área de Recursos Humanos, incluyendo reclutamiento y selección, inducción, capacitación, administración de personal, clima organizacional y cumplimiento de políticas internas , así como velar por el desarrollo del talento humano dentro de la organización, alta confidencialidad y manejo del tiempo.
Funciones principales:
-Responsable del ciclo completo de reclutamiento y selección de personal.
-Responsable de armar los expedientes del personal
-Elaboración de Contratos de Trabajo y su respectivo registro
-Elaboración y ejecución de procesos disciplinarios
-Es responsable de velar porque el personal cumpla con las normas establecidas
-Actividades de integración.
-Tramites ante MINTRAB, IGSS e IRTRA
-Conocimientos generales en SSO
Requisitos
-Cierre de pensum o Graduada en Psicología Industrial, Administración de Empresas o carrera afín.
-Experiencia mínima de 3 años en puestos similares
-Dominio de paquete office.
-Conocimiento sólido de legislación laboral guatemalteca.
-Alta capacidad de organización, empatía y atención al cliente interno.
Ofrecemos
-Salario competitivo
-Parqueo sin costo
- Prestaciones de Ley
-Jornada lunes a viernes
-Estabilidad Laboral
-Contratación Inmediata