Coordinador(a) de Nómina +600 empleados
Este rol es clave para garantizar que nuestros empleados reciban su salario de manera puntual y precisa. Las responsabilidades incluyen:
Procesar nómina mensual y quincenal
Asegurar la correcta aplicación de leyes fiscales y laborales
Verificar y conciliar horas trabajadas y tiempo libre de cada empleado
Calcular deducciones y aportaciones correspondientes
Mantener registros precisos y actualizados de la nómina
Atender consultas y resolver problemas relacionados con la nómina de los empleados
Elaborar informes periódicos para la dirección
Colaborar con otros departamentos para asegurar el cumplimiento normativo
REQUISITOS:
Graduado de CPA idealmente
Experiencia mínima de 3 años en posición similar idealmente con una planilla de + de 600 colaboradores
Conocimientos en legislación laboral y fiscal
Manejo avanzado de Excel y software de nómina
Habilidades de comunicación y trato con personas
Capacidad para trabajar bajo presión y cumplir plazos
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