Analista Contable (zona 5) Analista Contable

Objetivo del puesto:
Responsable de ejecutar, analizar y controlar las operaciones contables de la organización, asegurando el registro oportuno y correcto de las transacciones financieras, el cumplimiento de las políticas contables y fiscales, así como la generación de información confiable para la toma de decisiones.
Requisitos:
Pensum cerrado en Contaduría Pública y Auditoría (CPA).
Experiencia mínima de 2 años como Analista Contable o posiciones similares.
Experiencia en empresas con alto volumen de transacciones contables.
Experiencia en el registro y análisis de operaciones contables masivas.
Manejo indispensable de SAP Business One.
Conocimiento sólido en registros contables, conciliaciones bancarias, integraciones de cuentas y cierres contables.
Dominio intermedio de Excel.
Conocimientos de normativa fiscal y contable vigente.
Disponibilidad para laborar de forma presencial en Zona 5, Ciudad de Guatemala.
Alta capacidad analítica, organización y orientación al detalle.
Contar con estabilidad laboral
Funciones principales:
Registrar y analizar transacciones contables de alto volumen dentro del sistema ERP.
Elaborar y revisar partidas contables, integraciones y conciliaciones de cuentas.
Realizar conciliaciones bancarias y seguimiento a partidas pendientes.
Ejecutar procesos de cierre contable mensual y anual.
Analizar cuentas de balance y resultados para garantizar la razonabilidad de la información financiera.
Dar seguimiento a cuentas por cobrar, cuentas por pagar y provisiones contables.
Preparar reportes financieros y contables para la gerencia.
Apoyar en auditorías internas y externas, proporcionando documentación y análisis requeridos.
Verificar el cumplimiento de normativas fiscales, contables y controles internos.
Administrar y mantener actualizada la información contable en SAP Business One.
Identificar oportunidades de mejora en procesos contables y controles administrativos.
Condiciones laborales
Salario de Q7,000.00 mensuales en planilla.
Prestaciones de ley.
Estabilidad laboral.
Oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional.
Ambiente de trabajo colaborativo.