Sub jefe de Agencia Rotativo

Liderar de manera estratégica la gestión integral de la agencia, asegurando el cumplimiento de los objetivos comerciales y financieros, el crecimiento sostenible de la cartera, así como la rentabilidad y la excelencia en la calidad del servicio al cliente. Garantizar una administración operativa y de riesgos eficiente, fomentando el cumplimiento de los indicadores de desempeño, las políticas institucionales y las estrategias orientadas al desarrollo y la sostenibilidad de la agencia.

Requisitos:
- Estudios universitarios en Administración, finanzas, Economía, contabilidad o carrera afín.
- Experiencia de 2 a 3 años en puestos de supervisión o subjefaturas, preferentemente en instituciones financieras.
- Dominio del idioma de la región
- Liderazgo efectivo y capacidad para motivar y coordinar equipos.
- Habilidad para planificar, organizar y dirigir el trabajo con enfoque en resultados.
- Excelente comunicación asertiva y capacidad para resolver conflictos.
- Actitud proactiva, ética profesional y compromiso
- Orientación al cliente y al logro de objetivos.
- Alta tolerancia a la frustración y habilidades para la toma de decisiones bajo presión.
- Capacidad analítica para interpretar y utilizar datos para la mejora continua.

Ofrecemos:
- Estabilidad laboral.
- Prestaciones de ley y beneficios adicionales.
- Capacitación constante.
- Oportunidad de crecimiento profesional.
- Excelente ambiente laboral.