Ejecutar las iniciativas y actividades de Reclutamiento y Selección para posiciones operativas de la unidad y centros de trabajo asignados. De acuerdo con la estrategia de Reclutamiento y Selección vigente y Acuerdo...
Asegurar la atracción, evaluación y contratación del talento humano más calificado, mediante procesos de reclutamiento y selección eficientes y alineados a las necesidades de la empresa. Además, brindar apoyo en...
Ejecutar la atracción y selección eficiente del personal operativo, mediante estrategias de reclutamiento masivo, asegurando la cobertura oportuna de vacantes.Requisitos:-3er año en Psicología Industrial o carrera...
Requisitos: + Experiencia comprobable como Jefe o Coordinador de Reclutamiento y Selección+ Deseable experiencia en procesos masivos, diseñando estrategias para atraer talento en sectores como consumo masivo, seguri...
Encontrar y contratar al candidato más adecuado para cubrir un puesto vacante, alineándose con las necesidadesy objetivos de la empresa. Esto implica identificar talento, evaluar habilidades, atraer candidatos y ase...
La reclutadora será responsable de gestionar el ciclo completo de reclutamiento atrayendo y seleccionando el mejor talento para posiciones en todos los niveles de la organización, desde roles operativos hasta posici...
Ejecutar las iniciativas y actividades de Reclutamiento y Selección para posiciones operativas de la unidad y centros de trabajo asignados. De acuerdo con la estrategia de Reclutamiento y Selección vigente y Acuerdo...
Coordinar y ejecutar procesos de atracción de talento en campo (sucursales), incluyendo la publicación de vacantes, convocatoria, organización de ferias de empleo locales y contacto con bolsas de trabajo comunitari...
Brindar apoyo en los procesos de reclutamiento y selección de talento, contribuyendo a la atracción y evaluación de candidatos garantizando un proceso eficiente y ágil.
RequisitosEstudios universitarios avanzados en Psicología Industrial, Administración de Empresas o carrera afín2 años de experiencia en procesos de recursos humanos, reclutamiento y selecciónDisponibilidad para l...
Formación académica: Licenciatura en Psicología, Administración de Empresas, Recursos Humanos o carrera afín.Experiencia: Mínimo 1 a 2 años en reclutamiento masivo o posiciones similares.Conocimientos:Técnicas...
FUNCIONES* Publicar vacantes en bolsas de empleo, redes sociales y otras plataformas de atracción masiva.* Realizar búsquedas activas de candidatos * Filtrar y pre-seleccionar perfiles según los requisitos del pues...
¡Estamos contratando! Analista de Reclutamiento y SelecciónSomos una empresa en crecimiento continuo y buscamos a un Analista de Reclutamiento y Selección apasionado por el talento humano, orientado a resultados y ...
Requisitos principales:- Idealmente, conocimiento en manejo de vehículo mecánico o motocicleta- Experiencia en reclutamiento masivo, preferiblemente en, empresas de seguridad privada, consumo masivo, sector agro o a...
Ejecutar procesos de reclutamiento y gestiones administrativas garantizando la cobertura de manera oportuna y eficaz, alineado con los estándares de calidad, tiempos establecidos y perfil requerido por las áreas sol...
Estamos en busca de un Analista de reclutamiento y selección de personal para incorporarse a nuestro equipo de reclutamiento, en restaurantes En esta posición, serás responsable de gestionar el proceso de reclutami...
Objetivo: Apoyar en los distintos procesos de Reclutamiento y Selección: Desde la publicación en distintos medios, prefiltro telefónico, aplicación de evaluaciones y armado de expedientes físicos y digitales. Req...
DescripciónEl Analista de Reclutamiento y Selección será responsable de gestionar el proceso completo de reclutamiento y selección, controlar las vacaciones y suspensiones de IGSS y brindar atención a los colabor...
Funciones:Realizar la búsqueda de candidatos y perfilarlos para el puesto requerido dentro del Grupo Financiero, así como brindar apoyo al área en cuanto al seguimiento de los candidatos, presentación de ternas, h...
Buscamos una persona proactiva y organizada para apoyar en los procesos de atracción de talento: publicación de vacantes, filtro de currículums, coordinación de entrevistas, apoyo en evaluaciones, armar expediente...